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...学等高校组建联合实验室,为开展科研合作、技术创新、人才培养搭建了产学研平台。为拓宽人才交流通道,在经营管理人员和专业技术人员的晋升渠道之间增设了“主任工程师”职位序列,对到龄退出管理职位的管理人员增设...
版块:50 用户名:民爆库 更新日期:2012-10-24
...的经营理念,将员工视为发展的源动力,注重以事业吸引人才、以物质保障留住人才,搭建起了员工技能培训、安全培训、管理培训、专业培训以及拓展训练五位一体的人才成长平台,并通过创办《银光简报》、组建企业文工团...
版块:2 用户名:民爆库 更新日期:2014-10-10
...司资源配置的杠杆。在选人用人机制上要加大市场化配置人才的力度,不断创新选聘渠道,扩展选人用人视野,让“想干事,能干事”的人走上管理岗位,让“怕干事,不干事”的人坚决离开管理岗位,有效运用市场化手段让真...
版块:54 用户名:民爆库 更新日期:2016-11-23
...集团公司与中国科协共同主办,中国兵工学会、中国兵器人才学院和中国兵器第一研究院承办的“兵器科学技术发展——装甲兵器技术科学家论坛”在北京召开。集团公司董事长、党组书记尹家绪,中国科协党组成员、书记处书...
版块:55 用户名:民爆库 更新日期:2016-12-01
...书记提出的进一步加强“四个建设”(即职工队伍建设、人才队伍建设、班子建设和党风廉政建设),积极发言,畅谈工作。他们认为,公司职工队伍建设、人才队伍建设均有所进步,支部的基础工作也在向规范化、标准化改进,...
版块:77 用户名:民爆库 更新日期:2016-04-05
...升企业价值创造能力;在这一年里,银光集团以完善科技人才工作平台建设为重点,“定职责、定任务、配团队、配资源”,完善首席专家、科技带头人工作、激励、评价的机制保障和制度保证,推进人才队伍创新体系建设;在...
版块:50 用户名:民爆库 更新日期:2014-01-01
...,现阶段公司要以包装炸药生产销售为基础,集合资金、人才、公共关系、市场资源,大力发展现场混装炸药生产规模,提升企业转型发展条件、举公司之力培育和发展爆破工程服务项目,加快促进公司从生产型向工程服务型转...
版块:42 用户名:民爆库 更新日期:2013-04-02
...略。在公司的十一五规划中,提出科技兴企方针,启动了人才培养计划,出台了技术发展中、长期规划,加大了科技创新的开发投入,不断促进将技术创新转化为生产力。公司还注重科技研发人才的培养与引进,先后与安徽理工...
版块:45 用户名:民爆库 更新日期:2010-04-14
...海峡科化公司近年来的经济指标持续向好,在上市工作、人才培养、新产品开发、企业文化融合等方面工作取得了显著成效,为省机电控股公司的发展做出了重要贡献。陈伯炜在讲话中指出,要通过考核选拔出优秀干部,为企业...
版块:58 用户名:民爆库 更新日期:2020-04-26
...余家企业客户的高度评价。公司非常重视技术创新和科研人才的引进,在公司专门成立了纸塑产品研发中心。 [attach]5548[/attach] 天华新材一直秉承“诚信为本 和谐共赢”的营销理念和“超越昨天”的创...
版块:51 用户名:民爆库 更新日期:2017-03-20