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541. 6月2日《淮北矿工报》一版：重担千钧不息肩 [66%]
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... [b]追求完美[/b][b]，[/b][b]把[/b][b]自己锻造成复合型人才[/b][b][/b] 史德方无论在担任基层单位主要负责人期间，非常重视全面的生产管理，他认为管理不到位，任何的安全生产都不会有保障。为此，他在车间制...
版块:44 用户名:民爆库 更新日期:2017-06-03
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542. 矿山爆破复杂的矿井还是易自燃矿井均可应用 [65%]
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...是其他任何爆破设备都无法比拟的。公司管理规范，尊重人才，拥有高素质管理人才和专业技术研发、销售团队，公司致力于：“以科技为先导，以创新谋发展”的创业精神，与中国科学院、河北省机械科学研究设计院、河北省...
版块:82 用户名:民爆库 更新日期:2017-04-20
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543. 含能公司部署主题实践活动分析调研环节工作 [65%]
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...体现出良好的干部素质和作风，为员工做出表率。 针对人才队伍建设，含能公司提出结合新入职大学生专业特点，合理制定培养计划，动态管理，通过给任务、压担子，加强过程跟踪指导和培训，使新入职大学生尽快熟悉生产...
版块:50 用户名:民爆库 更新日期:2014-08-08
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544. 北京市应急管理局与中国消防救援学院开启战略合作模式 [65%]
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...分队、北京市常备综合性应急救援队伍、北京市应急救援人才培养基地、北京市应急救援综合性实训基地、北京市应急救援科研基地、北京市救援现代化展示基地。双方通过深入开展多层次、多领域、多形式、可持续发展的互利...
版块:37 用户名:民爆库 更新日期:2019-07-04
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545. 南岭民爆举行本部及子分公司部分高层管理人员公开选聘 [65%]
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...基层延伸的重要一环。通过公开选聘可以发现优秀的后备人才，为上市公司转型创新发展奠定人才基础；同时，竞聘上岗机制将激发广大干部员工的竞争意识，形成奋发向上的良好氛围。目前，面向全体员工有针对性的公开选聘...
版块:41 用户名:民爆库 更新日期:2018-06-19
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546. 公司党委副书记、总经理颜建议到福安分公司把脉问诊提出“五个持续抓好” [65%]
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... 五是贯彻指示精神，持续抓好党建工作和人才队伍的建设。认真落实好公司党委书记、董事长吴彩洪近期到各基层单位专题调研党建工作和人才队伍建设提出的五点指示与要求。（图文/王志鹏） [b][co...
版块:58 用户名:民爆库 更新日期:2018-10-25
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547. 镇海区“四抓四强”深入推进危化品全生命周期安全整治 [65%]
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...业、大中型企业为依托，整合专家资源，建立以专业技术人才、应急救援人才为支撑的危险化学品应急专家库，完善编制完成《镇海区常见危险化学品基础信息和应急处置手册》，涵盖镇海全区生产量大、流通量大、最常使用的...
版块:37 用户名:民爆库 更新日期:2020-09-18
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548. 聚银公司确定今年生产经营目标 [65%]
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...素质能力标准，培养和储备一批实践经验丰富的基层管理人才。紧紧围绕生产经营和企业发展中心，使各级管理人员转变工作作风，强化服务意识。将推进“三化”工作与深化创先争优活动有机结合，将人才队伍建设与加强党员...
版块:50 用户名:民爆库 更新日期:2013-01-25
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549. 郑炳旭董事长受聘北京科技大学兼职教授 [65%]
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...上市公司的社会责任，继续与北京科技大学在课题研究、人才培养、推进科技进步等方面进行深入的合作。 吴爱祥院长对郑教授的受聘表示祝贺，并承诺：北科大将继续加强与宏大公司的合作，共同开展项目研究和人才培...
版块:53 用户名:民爆库 更新日期:2013-11-26
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550. 尹家绪深入银光集团生产一线蹲点调研 [65%]
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...作积极性，也让其他员工相互借鉴学习。企业要注重一线人才的培养工作，让大学生深入一线，担任班组长，掌握一线实际情况，按照学习、实践、再学习、再实践的原则，将知识转变为能力，提升技术水平和综合素质。 [img]ht...
版块:50 用户名:民爆库 更新日期:2013-08-23