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1151. 雷鸣科化公司百名干部“赶考” [51%]

...安全生产、科技进步、质量管理、市场营销、队伍建设、人才培养、企业文化、资本运作、集团管控、班组建设、支部建设等。 为了保证首届理论技术比武取得实效,公司组织人事部、政工部精心策划、谨慎选题,各党支部...

版块:44 用户名:民爆库 更新日期:2013-09-03

1152. 技术研发板块快速行动 迈出实质性步伐 [51%]

...或实验室和院士工作站,申报国家级科研项目,培养技术人才等方面联合开展工作。这标志着集团公司技术研发工作迈出了实质性的步伐。 与北京北矿亿博科技有限公司签订战略合作框架协议工作的有效实施,是集...

版块:54 用户名:民爆库 更新日期:2017-11-24

1153. 关于开展爆破作业单位资质条件、爆破工程技术人员资格条件调查统计工作的通知 [51%]

...)的文件精神,为促进我省爆破行业规范发展、爆破行业人才培养和创新发展,现开展全省爆破作业单位资质条件和爆破工程技术人员资格条件调查统计工作。 请各爆破作业单位于 2019 年 2月18日前将填写好《爆破...

版块:85 用户名:民爆库 更新日期:2019-03-06

1154. 陈纪明深入南岭化工和南岭民爆双牌分公司调研 [51%]

...念,深入推进三项制度改革,进一步创新体制机制,激发人才活力;四是领导班子要敢于担当、主动作为,想尽一切办法实现扭亏为盈。陈纪明表示,新天地集团会一如既往地支持2家企业的工作,只要是有利于发展的事项,新...

版块:41 用户名:民爆库 更新日期:2019-03-13

1155. 2018年福建省爆破行业“评先评优”活动总结 [51%]

...展观和新时代中国特色社会主义思想,推动我省爆破行业人才队伍建设,培养和造就一支具有高超技艺和精湛技能的技术型人才队伍,提升我省爆破行业从业人员整体素质,促进全行业安全健康发展。省爆协根据《中国爆破行业...

版块:89 用户名:民爆库 更新日期:2018-11-12

1156. 企业文化的功能与建设 [51%]

...术,产品快速更新换代,品质精益求精,甚至不惜财力打人才战、广告战、价格战。事实上,企业间的较量还有更重要的一点就是企业文化的较量。大量企业范例表明,衰亡的企业其衰亡历程是从企业文化的变质衰败开始的,兴...

版块:2 用户名:民爆库 更新日期:2016-12-20

1157. “双壹级”助力成远发展 [51%]

...源结构,梯队储备技术队伍,增加和提高中高端专业技术人才数量和质量,联合科研院所,提高科研技术和实力,促进确定科研项目落地,实现科技成果转化,加强技术队伍矿业工程总包专业水平,凭借自身多年的施工技术经验...

版块:37 用户名:民爆库 更新日期:2021-01-22

1158. 四川省工办副主任李宏志到凯达公司检查调研工作 [51%]

...。最后,李主任提出公司在先进设备的维护保养以及技能人才方面的培养要进一步提升,不要因为技术的提升忽视了安全的常态管理。 [img]http://www.scyahua.com/d/file/News/news/2015-04-03/9eeddbd56bc6a8cd57c50093d029f2c6.jpg[/img] [b][color=#0000ff]...

版块:46 用户名:民爆库 更新日期:2015-04-03

1159. 四川省人力资源和社会保障厅检查组到雅化集团旺苍公司检查指导工作 [51%]

...查组一行汇报了旺苍公司规范劳动用工、法律法规培训、人才培养、员工收入、福利待遇、劳动作业环境、劳动保护、纠纷调解等方面的工作。检查组在听取汇报、查阅原始资料和台账的基础上,一致认为旺苍公司在员工劳动保...

版块:46 用户名:民爆库 更新日期:2015-04-03

1160. 含能公司向核心岗位集中配置员工 [51%]

...,以提升劳动生产效率为目标,调整各专业领域、各层次人才结构,非核心岗位的经营方式和用工模式,加大人员统筹配置力度,努力盘活人力资源存量。以人力资源盘点和“定编、定岗、定员”工作为切入点,合并、压缩工作...

版块:50 用户名:民爆库 更新日期:2015-06-16