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551. 雷鸣科化公司举办集团管控专题讲座 [67%]
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...，是湖南省民爆行业中的优势企业，先后获得“全国五一劳动奖状单位”、“全国模范劳动关系和谐企业”、“全国安康杯优胜企业”等殊荣拥有21家子公司，2012年与雷鸣科化公司签订重组合作协议，并与当年变更，11月1日起，...
版块:44 用户名:民爆库 更新日期:2013-09-24
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552. 雷鸣科化公司召开劳模座谈会 [67%]
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4月30日下午，在“五一”国际劳动节到来之际，雷鸣科化公司在三楼会议室召开劳模迎“五一”座谈会。公司党委副书记、纪委书记杨德良，党委委员、工会主席张春玉，副总经济师、党群人事部部长王瑞利参加...
版块:44 用户名:民爆库 更新日期:2020-04-30
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553. 含能公司多能工培养盘活人力资源 [66%]
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...增长而人员不增加。同时，该公司鼓励基层单位持续优化劳动组织，从配备资源、建立制度、细化考核奖励、提升培训效果等方面入手，创新多能工培养方式，通过人员配置的优化调整，提高人员效能，减少劳动浪费。 该公司...
版块:50 用户名:民爆库 更新日期:2016-04-13
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554. 市场化尝甜头鼓士气干劲足 [66%]
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...第一步。尤其是擦药卷这个岗位，一提起大伙都直摇头，劳动强度大、繁琐使很多职工望而却步，尤其是现在人员减少，劳动量可想而知。在看到车间公示信息后，很多职工刚开始还持怀疑态度，我去拾药卷能坚持下来吗？我能...
版块:44 用户名:民爆库 更新日期:2015-06-29
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555. 股份公司“三项制度”改革调研组到营销分公司调研 [66%]
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...营销分公司就“干部人事制度”、“收入分配制度”、“劳动用工制度”等进行调研。久联发展副总经理井志明、人力资源部部长袁秀英、经济运行部部长刘利黔，技术中心主任聂煜与营销分公司领导班子、中层干部及员工代表...
版块:43 用户名:民爆库 更新日期:2014-03-19
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556. 宁夏天长民爆器材公司管理增效算好“四笔账” [66%]
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...鼓励关键岗位多出产品，多增收入。广泛开展岗位练兵、劳动竞赛活动，更加激发员工队伍劳动生产热情。算好消耗账。该公司结合自身的实际情况，树立“抓管理就是抓效益、省下的就是赚到的”经营工作理念，加强库房管理...
版块:2 用户名:民爆库 更新日期:2015-04-10
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557. 雷鸣科化先进风采录之一：重担千钧不息肩 [66%]
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...谱写了一曲爱岗敬业、勇于创新、淡泊名利、争创一流的劳动者之歌。 “一勤天下无难事。”发展的难题，只有通过诚实劳动才能破解；美好的梦想，只有通过诚实劳动才能实现。在雷鸣科化公司转型升级发展的...
版块:44 用户名:民爆库 更新日期:2017-05-06
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558. 雷鸣科化公司严明纪律促发展 [66%]
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...质量、加大市场营销力度的基础上，狠抓内部管理，严明劳动纪律，促进降本增效，提高发展质量。公司首先从强化干部作风建设入手，重申了《干部作风建设28条规定》，加大工作督查落实力度，着力整治管理中存在的松懒散...
版块:44 用户名:民爆库 更新日期:2014-04-30
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559. 雷鸣科化公司严明纪律促发展 [66%]
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...质量、加大市场营销力度的基础上，狠抓内部管理，严明劳动纪律，促进降本增效，提高发展质量。公司首先从强化干部作风建设入手，重申了《干部作风建设28条规定》，加大工作督查落实力度，着力整治管理中存在的松懒散...
版块:44 用户名:民爆库 更新日期:2014-04-30
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560. 雷鸣科化公司严抓作风建设成为常态 [66%]
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...，落实少，监督少，问责少的现象。 此外，公司严明劳动纪律管理，谁违反劳动纪律就追查谁。去年，有3名值班干部因执行值班制度不到位受到了通报批评和经济处罚。 [b][color=#0000ff]原文网址：[/color][/b][code]http://www.lmkh.co...
版块:44 用户名:民爆库 更新日期:2016-03-01