召开青年员工座谈会

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       10月10日，墨竹工卡分公司召开青年员工座谈会，分公司班子成员与各部门近30余名青年员工齐聚一堂，各抒己见，畅所欲言。
      
      

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       座谈会由分公司党支部书记主持。会上，青年员工就个人职业发展规划、如何有效落实师带徒制度、如何推动技术创新等7个方面展开了探讨交流。针对青年员工生活、工作中存在的困惑与疑虑，与会班子成员认真倾听并一一作了解答，与青年员工积极互动。
      
       在总结讲话中，分公司党支部书记首先肯定了青年员工在工作中的表现，希望大家能够继续保持工作热情，并建议在各部门成立专业兴趣小组，相互交流、相互借鉴，用实际行动，提升业务素质。最后，他要求青年员工，增强计划性，合理安排工作任务，提高工作效率；坚守原则，不越底线，不碰红线。他要求分公司相关部门要制定问题清单，对青年员工提出的问题要认真研究，制定措施，解决好事关职工切身利益的问题。
      
       座谈会结束后，青年员工们表示，将不负分公司的期望，脚踏实地，与分公司同发展共成长。（李超）
      
      
原文网址：

1. http://www.expl.ceec.net.cn/art/2017/10/17/art_15868_1490768.html

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