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181. 建言谋发展 携力谱新篇--9844分公司党委开展“思想大讨论活动”纪实系列报道之七 [86%]
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...构建和谐企业，还要求我们要尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造，充分调动广大员工的创造力。要大胆创新，进一步制定和完善新的制度，不断加强人力资源开发和人才队伍建设。分公司早在几年前就开始了公开招聘，...
版块:43 用户名:民爆库 更新日期:2014-07-31
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182. 含能公司强化生产工艺技术管理 [85%]
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...改造方案。还与青岛银科公司开展合作，借助其在技术、人才等方面的资源优势，解决制约生产线稳定运行、产品质量提升、本质化安全程度低等方面的关键问题。 该单位加强科技带头人、主任工程师等骨干人才管理，安排他...
版块:50 用户名:民爆库 更新日期:2015-02-05
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183. 省国资委党委书记、主任韩先平一行莅临久联集团调研指导工作 [85%]
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...性工作抓好抓实。在人才队伍建设上，要强化人才引进、人才培训工作，加大人才的引进与培养的投入力度，切实制定出人才强企的战略措施和目标，为企业的长足发展提供人才资源保障。 韩先平主任强调，对久联集团改革发...
版块:43 用户名:民爆库 更新日期:2012-05-11
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184. 宏大爆破“精鹰计划”第一期第三季课程圆满落幕 [85%]
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...掌握高效率运用人力资源的技巧、学会招聘、甄选、留用人才的技巧、获得有效培训、指导在职员工的方法、把握绩效评估和公平薪酬设计的要领。 [img]http://www.hdbp.com//uploads/image/20200910/1599708759.jpg[/img]...
版块:53 用户名:民爆库 更新日期:2020-09-14
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185. 银光集团参加兵器工业集团第二届创新大赛暨第五届职业技能竞赛总结表彰视频会议 [85%]
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... 会议要求，各成员单位要以此次大赛为契机，高度重视人才队伍建设，培养和造就具有良好职业素养和精湛技艺的技能人才，不断完善人才工作机制，继续深入开展形式多样的岗位练兵和技能比武活动，进一步调动和激励广大...
版块:50 用户名:民爆库 更新日期:2012-09-26
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186. 雷管车间深入推进班组自主管理 [85%]
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...为个别职工“开小灶”，使普遍性培训与“专、精、尖”人才培养两不误。将技术员下派到班组，与经验丰富的老职工结对子，积累工作经验，掌握现场解决问题的能力。对一人多岗人员的实操培训，实行以赛代训，激励转岗职...
版块:44 用户名:民爆库 更新日期:2016-04-13
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187. 集团公司获名“宝鸡市院士工作站” [85%]
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...决集团公司创新发展亟需解决的重大关键难题；推进创新人才培训，依托院士专家培育基地，联合培养创新人才，打造一支高水平科研技术队伍，为集团公司的创新发展提供科技支撑。 [b][color=#0000ff]原文网址：[/col...
版块:54 用户名:民爆库 更新日期:2018-10-10
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188. 2012年度全国工程爆破协（学）会工作年会在重庆召开 [85%]
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...会在创新工作机制、深化学术交流，拓展行业服务，组织人才培训，强化自身建设等方面的经验。重庆、四川、北京、浙江、辽宁等五个省、市工程爆破协会和南京民用爆炸物品安全管理协会的代表在大会上介绍了经验。四川省...
版块:70 用户名:民爆库 更新日期:2012-12-17
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189. 省国防科工办关于进一步加强民爆企业安全生产工作的通知 [85%]
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... [b]四、进一步强化安全培训、安全资格管理和人才队伍建设[/b] 进一步健全完善安全生产培训制度，积极开展分门别类、形式多样的资格上岗培训和职工全员培训，全面提高从业人员安全素质。企业每年...
版块:62 用户名:民爆库 更新日期:2010-12-22
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190. 含能公司科研所为青年员工成长搭台铺路 [85%]
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2013/1/3 含能公司科研所创新人才培养机制，给青年员工提供充足的发展空间,鼓励青年员工积极主动参与、承担科研项目，为青年员工快速成长搭台铺路。 [b]轮岗实习 明确专业发展方向 [/b]目前该单位有34名本科生，11名研究...
版块:50 用户名:民爆库 更新日期:2013-01-03