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1571. 开展任前谈话提醒 助推中层履职尽责 新天地集团召开中层管理人员任前集体谈话暨宣布大会 [69%]
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...不做脸难看、话难听、事难办、门难进的衙门。四是强化创新意识，如果我们集团还是坚守过去的老一套，不创新不改革不改进，就只能是死路一条，一定要对标各类创新能力优秀的企业，敢于打破旧框架、旧体系，创造性开展...
版块:41 用户名:民爆库 更新日期:2018-04-24
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1572. 银光集团党委中心学习组专题学习《兵器的春天》及北化集团年度工作报告 [69%]
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...发展。 会议强调，互联网思维是对商业模式的一次创新，是对大规模生产、大规模销售等传统工业化思维方式的一种转变，核心在于解放思想。改革的核心也在于解放思想，思想解放是否到位，关系到改革能否深入推进。...
版块:50 用户名:民爆库 更新日期:2014-03-19
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1573. 多效多得带动全价值链体系化精益管理提速——红光公司二甲酚厂技改与创效之路 [69%]
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...各单元全价值链精益化管理活动的开展，激发了全体员工创新创效热情。二甲酚厂厂长张柏梁同一班员工经过仔细琢磨，不仅有效地找到了降本增效的关键环节，也为核算单元及40余名员工的“多效多得”掐准了脉搏。各核算单...
版块:50 用户名:民爆库 更新日期:2013-08-26
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1574. 雷鸣科化先进风采录之六：苦练本领乐奉献爱岗敬业传美名 [69%]
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...干一行、爱一行，钻一行、精一行，经过不懈努力和大胆创新，已经成长为一名出色的学习型、技能型、创新型技术人才，曾多次被车间评为“五星级员工”，2013年被雷鸣科化公司评为“岗位操作技术能手”荣誉称号。 ...
版块:44 用户名:民爆库 更新日期:2017-05-14
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1575. 三十五载创业路 银光璀璨铸辉煌——山东银光集团三十五周年发展巡礼 [69%]
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...沂蒙文化的繁荣振兴搭建了最优秀、最广阔的平台！不懈创新成就活力银光问渠那得清如许，为有源头活水来。银光始终把创新作为企业发展的“活水之源”，秉承“人无我有,人有我优,人优我特”的经营理念，坚持走差异化、...
版块:2 用户名:民爆库 更新日期:2014-10-10
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1576. 五五分公司工会召开2013年度三委会暨年终工作总结会议 [69%]
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...出，各分会积极主动，从思想教育、职工帮扶慰问、技术创新、抢修保生产等方面进行了阐述，亮点凸显、成绩显著，但从汇报中也可以看出，在宣传、写作能力方面还有待加强；在职工信息报送方面坚持不够；在拟定工作计划...
版块:43 用户名:民爆库 更新日期:2013-12-31
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1577. 工业和信息化部2011年标准化重点工作 [69%]
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...五”规划纲要和产业发展重点，立足标准制定的急迫性、创新性和国际性，加强标准战略研究，加快重要领域标准制定，完善技术标准体系，提升标准水平，推进标准贯彻实施，夯实产业发展的技术基础，为保持工业通信业平稳...
版块:2 用户名:民爆库 更新日期:2011-07-08
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1578. 伊宁县分公司工会喜获自治区“模范职工小家”荣誉称号 [69%]
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... 近年来，伊宁县分公司工会以创建“和谐之家、创新之家、民主之家、班组之家、温暖之家、文化之家、安全之家”的职工小家为目标，不断规范建家意识，创新建家思路，丰富建家内容，并把创办“职工小家”和生产...
版块:65 用户名:民爆库 更新日期:2017-03-24
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1579. 侯新来银光集团座谈交流党组织建设工作 [69%]
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...层党总支（支部）书记、党小组长座谈，了解企业“党员创新工程”、服务型党组织开展、党员作用发挥等情况。 会上，含能公司、聚银公司基层党总支、支部书记、党小组长围绕“党员创新工程”、服务型党组织开展、党支...
版块:50 用户名:民爆库 更新日期:2014-09-17
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1580. 银光集团2010年万元工业增加值能耗同比下降16.4% [69%]
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...位作为对标企业，大力推行对标管理。 企业还通过管理创新和技术创新，实施能源内部市场化运作，优化能源管理体系，将企业供能单位和用能单位区分管理，划分管理职责和管辖范围，制定能源内部市场价格，进一步转变员...
版块:50 用户名:民爆库 更新日期:2011-01-05