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1311. 生产保障的守护者——记2014年度天长民爆公司劳动模范王征的先进事迹 [87%]
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...经历的“老维修”，身材消瘦，略显单薄。就是这样一位员工，由表及里均散发着一股股积极向上的无尽动力，面临着车间繁重的维检任务，他不分早晚，不计得失，带领工友们全身心地投入到紧张的工作当中去，在平凡的工作...
版块:2 用户名:民爆库 更新日期:2015-01-23
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1312. 聚银公司稳步推进人力资源管理改革 [87%]
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...制度的基础上进行分类合并，将52项零星制度整合成为《员工教育培训管理制度》、《岗位绩效薪酬调整实施办法》、《员工绩效管理办法》、《人才队伍建设制度》、《人事劳动管理制度》等5项体系化的制度。整合以后，更加...
版块:50 用户名:民爆库 更新日期:2015-03-25
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1313. 从想法到做法的跨越——含能公司化工一厂104车间员工持续改善小记 [87%]
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... [img]http://www.yghg.com.cn/UploadFile/article/2013626145015.jpg[/img] 员工现场查看实施改善后的设备运行状态 含能公司化工一厂104车间有几支活跃的“三结合”改善团队，团队成员善于将自己的看法、想法变成做法，从而持续改善生产管...
版块:50 用户名:民爆库 更新日期:2013-06-26
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1314. 弘扬"五四"精神，用奋斗谱写不悔青春 [87%]
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...共54名青年代表参加了本次会议。 会议授予了21位青年员工“优秀青年”称号，并组织大家学习了他们的先进事迹。获表彰的青年员工纷纷发表了获奖感言，他们对公司领导、同事的支持和肯定表示了衷心地感谢，并和大家分...
版块:46 用户名:民爆库 更新日期:2015-04-03
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1315. 晋安公司党支部将“两学一做”践行到底 [87%]
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...司销量同比前几月大幅度增长，公司产品供不应求，车间员工又是喜又是急，喜的是销量增长，急的是生产任务较为繁重，晋安公司班子成员及时做好应对措施，召开动员大会，公司全员也表现出识大体、顾大局的良好素质。大...
版块:80 用户名:民爆库 更新日期:2016-10-09
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1316. 银达公司气体制造厂注重培育管理文化氛围 [87%]
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...承担相应的生产职责。他们以“确保安全连续稳定生产，员工安全健康和谐工作”为目标，以管理的同部署、同实施、同检查、同考核为抓手，通过管理文化融合提升工作业绩。 两个工段有着同样的宣传图版、管理标语、看板...
版块:50 用户名:民爆库 更新日期:2012-05-08
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1317. 安顺新联子公司认真学习土石方工程中深孔爆破标准化管理办法 [87%]
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...方工程中深孔爆破标准化管理办法学习会议，该公司全体员工参会。 会议主要学习了三个方面： 一、职责分配：会议指出，从领导到员工，各个部门、职工应明确自己的职责，做到各尽其职，安全、稳定、有序的推进爆破工...
版块:43 用户名:民爆库 更新日期:2014-09-11
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1318. 总经理办公例会强调深入做好卓越绩效管理评价 [87%]
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...理工作作为企业主要战略来抓，通过卓越绩效管理，提升员工思想认识，使卓越绩效管理成为指导企业管理的一项主要内容。 结合11月17日集团机关卓越绩效评价工作，会议指出，相关职能部门要充分发挥企业内部自评师资源，...
版块:50 用户名:民爆库 更新日期:2015-11-19
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1319. 含能公司化工一厂举办党员“一帮一两促进”成果检测竞赛 [87%]
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...解答；在实际操作测试中，他们模拟管线漏酸状态，检验员工应对突发事件的应急处置能力。 今年以来，化工一厂采取总支、支部引导、个人自愿结合的方式，发动全员参与党员“一帮一两促进”活动，在党员、员工中建立76...
版块:50 用户名:民爆库 更新日期:2014-11-10
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1320. 银光集团机关党委部署近期重点工作 [87%]
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...审，重点关注资金投入大、实施难度高的合理化建议，给员工满意的答复。对跨部门的合理化建议，各专业评审组要迅速评审，建立闭环反馈机制，切实激发员工提交合理化建议的积极性；每周检查各支部员工出操纪律、工装穿...
版块:50 用户名:民爆库 更新日期:2012-12-28