大约有2,000项符合查询结果，库内数据总量为47,037项。（搜索耗时：0.0127秒） [XML]
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1181. “强基础 保安全 促企业”--五五生产分公司召开“班组建设”现场交流会 [83%]
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...逐一分析，并制定相关措施，切实加以解决。同时通过对员工的学习培训，对思想有波动的员工进行谈心、家访等方式来教育员工，了解他们的真实想法，把他们的力量凝聚起来，在各自的岗位上发挥他们聪明才智，在车间班组...
版块:43 用户名:民爆库 更新日期:2015-09-18
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1182. 银光集团出台科级干部管理办法推进干部职位退出常态化管理 [83%]
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...者，其职业素养、工作能力和工作绩效等直接影响着一线员工的行为和企业基础管理水平。今年以来，银光集团将科级干部管理作为推进人员结构调整的重点之一，理顺科级干部管理的职能和权限，明确科级干部管理红线标准，...
版块:50 用户名:民爆库 更新日期:2015-04-21
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1183. 眉山市彭山区开展危化、化工领域安全专项检查 [83%]
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...，仔细检查企业事故隐患排查台账、事故隐患相应制度、员工安全培训等资料，并对检查中发现的问题逐一登记，期间共下达限期整改责任书5份。 彭山区应急管理局高度重视全区危化、化工企业的生产安全，将持...
版块:37 用户名:民爆库 更新日期:2019-04-09
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1184. 聚银公司推进集团企业文化落地 [83%]
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...团企业文化落地的具体举措。该公司制定实施方案，利用员工大会、党员大会等多种形式，宣传兵器工业集团、银光集团核心价值理念，进一步统一全员的思想和行动。从生产经营管理各方面着手，融入中心工作，扎实推进企业...
版块:50 用户名:民爆库 更新日期:2013-05-23
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1185. 雷鸣科化打造创新驱动型一流民爆加速 [83%]
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...各类书籍，切实为各类人才解决实际问题，一大批学习型员工在良好氛围中快速成长。 人才通道的畅通，激发了科技创新的浓厚氛围。公司紧跟产业技术政策的节拍，适时制定了“突出主业、完善结构、科技领先、永争一流...
版块:44 用户名:民爆库 更新日期:2013-09-02
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1186. 科研所加强软硬件建设 [83%]
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...。 该单位注重人才培养，广泛开展学习培训活动，确保员工在工作中学习5天的基础上，每周六利用4个小时组织科研人员学习专业知识,讨论近期工作中出现问题的解决方案。他们邀请北京理工大学、南京理工大学等高校专家、...
版块:50 用户名:民爆库 更新日期:2010-11-23
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1187. 聚银公司扩大导师带徒范围 [83%]
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...善《导师带徒活动管理办法》，扩大导师带徒范围，强化员工业务能力培训。 今年，该公司通过提前组织、精心谋划，按照“干什么、学什么，缺什么、补什么”，坚持导师带徒工作与员工年度绩效考核结果，导师...
版块:50 用户名:民爆库 更新日期:2017-03-31
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1188. 陕西省国防科工办副巡视员刘继堂一行来集团公司 [83%]
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...视员强调，安全生产是企业发展的生命，企业要从领导到员工强化安全生产意识，特别是高危行业，更要始终将安全放在发展的第一位；要通过不断加强一线员工的安全教育培训，通过“应知应会”安全手册使员工认识到安全，...
版块:54 用户名:民爆库 更新日期:2016-11-04
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1189. 广东：各市多措并举拧紧企业复工复产“安全阀” [83%]
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...i深圳”“学习强安”等平台，开设复工复产安全措施和员工安全宣传培训专区。采取线上视频巡查与线下实地核查相结合的方式，督促指导危化品企业严格落实复工复产“六个一”措施，并通过物联监测、视频分析等信息化手...
版块:37 用户名:民爆库 更新日期:2021-03-02
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1190. 宁夏天长民爆公司“成长计划”助力青工圆梦天长 [83%]
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...长民爆公司团委制定了青工“成长计划”，通过了解青年员工的所思所想，从提升能力素质入手，搭建实践和学习平台，助力青年员工圆梦天长。 深入基层，把握需求。该公司通过发放“青工调查问卷”，从青工对团组织的...
版块:2 用户名:民爆库 更新日期:2014-08-20